¿Conoces los pasos para establecer tus objetivos?

Los objetivos son planteamientos de una meta o un propósito a alcanzar, y de acuerdo al ámbito donde se formuló tendrá el nivel de complejidad. El objetivo es una de las instancias fundamentales en el proceso de planificación, se plantea de forma abstracta para después concretarla en la realidad.

¿Cómo deben ser los objetivos?

Claros

Medibles y alcanzables

Concretos

Realizables

Enfocados al logro

Un objetivo general es aquello que queremos alcanzar, y de debe ser expresado en términos de resultados; las siguientes preguntas no podrán ayudar a establecerlos, ¿Qué se va hacer? ¿Cómo se va hacer? ¿Para qué se va hacer? y siempre se deberá utilizar los verbos en infinitivo como ar, er, ir.

Por otro lado los objetivos específicos son los resultados y beneficios cuantificables que se esperan de la estrategia que previamente nos hemos planteado y deben cumplir algunos requisitos.

Ser medibles, que se pueda dar seguimiento y evaluación

Que tenga temporalidad, esto es con un periodo de tiempo específico para alcanzarlo

Específico, para evitar diferentes interpretaciones

Realista y alcanzable, con sentido y sobre todo desafiante, esto es para sentirnos motivados todo el tiempo.

Aquí les dejo otros tips, para ayudarlos a ir concretando sus objetivos, cualquier duda estamos a sus órdenes en Consultoría Degart

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